Работающие пенсионеры по старости могут взять до 14 календарных дней отпуска без сохранения заработной платы в течение года. Об этом RT сообщила старший преподаватель РЭУ им. Плеханова Ольга Чирикова.
По ее словам, для получения такого отпуска необходимо подать письменное заявление. Работодатель не вправе отказать, даже если в компании высокая нагрузка или не хватает сотрудников. При этом привязывать эти дни к основному ежегодному отпуску не требуется.
Если пенсионер уже использовал положенные 14 дней, дополнительные дни можно получить только по договоренности с работодателем.
Чирикова уточнила, что эта гарантия распространяется только на пенсионеров по старости. Получатели военной пенсии или пенсии за выслугу лет не имеют такого права. Специалист также посоветовала заранее подавать заявление и сохранять подтверждение его получения.
Читать по теме: В РФ прошло обсуждение отмены пенсионной реформы.